Παράλληλα, ο κ. Βερναρδάκης περιγράφοντας στην εφημερίδα "Αυγή" τη δομή του νέου ενιαίου μισθολογίου που θα απελευθερώνει το βαθμολόγιο και θα το αποσυνδέει από τη μισθολογική εξέλιξη του υπαλλήλου, κάνει λόγο για μικρές αυξήσεις στους μισούς και πλέον δημοσίους υπαλλήλους. Η μισθολογική εξέλιξη του υπαλλήλου θα σχετίζεται με τις μισθολογικές ωριμάνσεις,καθορίζοντας τις αυξήσεις ανά διετία για τους υπαλλήλους πανεπιστημιακής εκπαίδευσης και ανά τριετία για τους υπόλοιπους.
Ο κ. Βερναρδάκης διαβεβαιώνει ακόμη ότι δεν θα γίνει καμία παρέμβαση στον κατώτατο μισθό.
Επίσης, τονίζει ότι οι διοικήσεις οργανισμών και εταιρειών του Δημοσίου θα επιλέγονται από το Εθνικό Μητρώο των δημοσίων υπαλλήλων με ιδιαίτερα προσόντα.
Τέλος, μιλά για αμφίδρομη αξιολόγηση των υπαλλήλων και για συλλογική αυτοαξιολόγηση των δομών με βάση τους πολίτες - χρήστες των υπηρεσιών τους.



Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου