Έτσι κι αλλιώς το νέο ασφαλιστικό πρέπει να ψηφιστεί στα τέλη Νοεμβρίου, ενώ αμέσως μετά, και συγκεκριμένα στις αρχές με μέσα Δεκεμβρίου, πρέπει να ψηφιστεί ο νέος προϋπολογισμός, ο πρώτος ουσιαστικά που θα συντάξει η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ με βάση κιόλας το 3ο μνημόνιο.
Ο υπουργός Εργασίας Γιώργος Κατρούγκαλος ήδη συντάσσει με καταληκτική ημερομηνία τις 15 Νοεμβρίου μία τελική ποσοτικοποιημένη πρόταση για μέτρα 750-900 εκατ. ευρώ προκειμένου να κλείσει το πακέτο των 2,2 δισ. ευρώ από τις συντάξεις για την περίοδο 2015-16 που προβλέπει το μνημόνιο και να ανοίξει ο δρόμος για τη μεσοπρόθεσμη εξοικονόμηση 3,2-3,5 δισ. ευρώ μέχρι και το 2018, όπως προβλέπει η έκθεση της Κομισιόν για τις κοινωνικές συνέπειες του μνημονίου στην Ελλάδα.
Στην αρχιτεκτονική πάντως του νέου ασφαλιστικού συστήματος, δεδομένη θεωρείται η περικοπή των συντάξεων εν συνόλω (αθροιστικά κύριων και επικουρικών). Με βάση το μνημόνιο, η κρατική συμμετοχή από το 8% του ΑΕΠ θα πρέπει να πέσει στο 5,5% (το πολύ έως 9,8 δισ. σε επίπεδα 2015), βάσει του οποίου θα αποδίδεται η «εθνική (λεγόμενη) σύνταξη» (επί ενός πληθυσμού 3 εκατ. συνταξιούχων τα επόμενα χρόνια από 2,7 εκατ. το 2015). Αυτό θα είναι η λεγόμενη «εθνική σύνταξη». Ενώ οι ατομικοί λογαριασμοί θα αποδίδουν ό,τι εισπράξει… το (ασφαλιστικό) ταμείο από εισφορές (με τα δεδομένα της ύφεσης, της υψηλής ανεργίας στο 27%, των μειωμένων αποδοχών, της μερικής ή διαλείπουσας εργασία και του δημογραφικού). Θα είναι δηλαδή μια μεταβλητή που θα οδηγεί σε μικρές και αβέβαιες συνταξιοδοτικές αποδοχές στο μέλλον.
Έτσι, στους σχεδιασμούς του υπ. Εργασίας εξετάζονται μέτρα όπως:
◆ Η περικοπή κατά 5% των επικουρικών συντάξεων με την επιβολή μίας κατώτατης επικουρικής σύνταξης 100 ευρώ και μίας ανώτατης 350 ευρώ.
◆ Η επιβολή ρήτρας ανάπτυξης στη νέα Εθνική Σύνταξη των 390 ευρώ, με βάση την οποία «αυτόματα» θα αυξάνεται η σύνταξη όταν αυξάνεται το ΑΕΠ, ενώ θα μειώνεται η σύνταξη όταν μειώνεται το ΑΕΠ.
◆ Η επιβολή ρήτρας ηλικίας, η οποία θα φέρει μειώσεις στις συντάξεις όσων συνταξιούχων βγήκαν πριν από τα 67 στη σύνταξη.
◆ Η αύξηση των ασφαλίστρων στον ΟΓΑ ή ακόμα και στον ΟΑΕΕ.
◆ Η μείωση κατά 8% των εφάπαξ του Δημοσίου.
◆ Η αύξηση των εργοδοτικών εισφορών κατά 0,5%-1%.



Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου