Συγκεντρώσαμε μερικές από τις ερωτήσεις και τα σχόλια που δεχόμαστε στα social media και δίνουμε ξεκάθαρες απαντήσεις.
Κυρίως σε εκείνους που… έχουν ιδιαίτερες ανησυχίες για το τι ζητούν οι Εποχικοί Πυροσβέστες. 
Τι ζητούν οι Εποχικοί Πυροσβέστες;
Ζητάμε 12μηνη εργασία στο Πυροσβεστικό Σώμα.Όχι προνόμια. Όχι «ρουσφέτι».
Ζητάμε να καλυφθούν οι πραγματικές ανάγκες του Πυροσβεστικού Σώματος με ανθρώπους που ήδη διαθέτουν πολυετή επιχειρησιακή εμπειρία.
───
«Μα υπογράψατε σύμβαση για 8 μήνες. Ξέρατε ότι κάποια στιγμή θα έληγε.» Σωστά. Ξέραμε τι υπογράψαμε.Αυτό όμως ήταν το 2019.
Από τότε μέχρι σήμερα οι ανάγκες του Πυροσβεστικού Σώματος έχουν αλλάξει δραματικά.
Τα επόμενα 4 χρόνια αποχωρούν λόγω συνταξιοδότησης οι σειρές του 1996, 1998, 1999, 2000, περίπου δηλαδή 4.000 Πυροσβέστες, ενώ οι κενές οργανικές θέσεις έχουν ήδη ξεπεράσει τις 4.000.
Γι’ αυτό ζητάμε κάτι απολύτως συγκεκριμένο:
Να προκηρυχθούν οι κενές οργανικές θέσεις. Χωρίς ηλικιακούς αποκλεισμούς. Να μπορούν να συμμετέχουν όλοι οι Εποχικοί Πυροσβέστες. Με διαδικασία υπό την εποπτεία του ΑΣΕΠ και μοριοδότηση της πραγματικής προϋπηρεσίας.───
«Θέλετε να μπείτε από το παράθυρο!» Όχι. Ακριβώς το αντίθετο.Ζητάμε Π Ρ Ο Κ Η Ρ Υ Ξ Η.
Με διαφανή διαδικασία και υπό την εποπτεία του Α Σ Ε Π.
Να μπορούν να συμμετέχουν όλοι όσοι πληρούν τα απαιτούμενα προσόντα και να αξιολογηθούν με αντικειμενικά κριτήρια, μεταξύ των οποίων και η εμπειρία.
Δεν ζητάμε να διοριστούμε χωρίς διαδικασία.
Ζητάμε να μας δοθεί το δικαίωμα συμμετοχής, να διεκδικήσουμε τις θέσεις.
───
«Θέλετε προκήρυξη μόνο για να βολευτείτε εσείς.» Λάθος.Στην προκήρυξη πρέπει να μπορούν να συμμετέχουν ΟΛΟΙ οι Έλληνες πολίτες που πληρούν τις προϋποθέσεις.
Και φυσικά οι εθελοντές Πυροσβέστες, οι οποίοι επίσης έχουν δικαίωμα να διεκδικήσουν μια θέση.
Οι Εποχικοί Πυροσβέστες είναι 2.500.
Τα κενά όμως ξεπερνούν τις 4.000 θέσεις.
Άρα ακόμη και αν προσλαμβάνονταν όλοι οι Εποχικοί, τα κενά δεν θα καλύπτονταν. Το ζητούμενο δεν είναι να αποκλειστεί κανένας. Το ζητούμενο είναι να ενισχυθεί το Πυροσβεστικό Σώμα.
───
«Ποιος κρίνει ότι εσείς είστε ικανοί;» Η ίδια η υπηρεσία μας.Οι Εποχικοί Πυροσβέστες:
Προσλήφθηκαν μέσω διαδικασίας προκήρυξης υπό την εποπτεία του ΑΣΕΠ. Κάθε χρόνο αξιολογούνται από Αξιωματικούς του Πυροσβεστικού Σώματος για την υπηρεσιακή τους επάρκεια. Υποβάλλονται σε ιατρικές εξετάσεις πριν από την επαναπρόσληψή τους. Ελέγχονται ως προς τη φυσική τους κατάσταση. Έχουν πολυετή επιχειρησιακή εμπειρία στα πραγματικά πεδία των πυρκαγιών.Και ένα ακόμη στοιχείο:
Η συντριπτική πλειοψηφία των Εποχικών Πυροσβεστών έχουν υπηρετήσει στις Ειδικές Δυνάμεις του Ελληνικού Στρατού.───
«Τι να σας κάνουμε τον χειμώνα; Θα... περιφέρεστε;» Να ρωτήσετε πρώτα τους μόνιμους Πυροσβέστες που του οφείλονται 3 εκατομμύρια ( ! ) ρεπό και 550.000 ημέρες αδείας!Στο Πυροσβεστικό Σώμα υπάρχουν τεράστιες ανάγκες προσωπικού και συσσωρευμένα οφειλόμενα ρεπό και άδειες.
Η υποστελέχωση οδηγεί το μόνιμο προσωπικό σε υπερεργασία και εξαντλητικά ωράρια.
Πυροσβέστες Εποχικοί υπάρχουν. Αυτό που λείπει είναι μόνιμο προσωπικό.
───
«Τον χειμώνα δεν έχουμε φωτιές.» Το Πυροσβεστικό Σώμα δεν ασχολείται μόνο με τις δασικές πυρκαγιές.
Αστικά συμβάντα
Πλημμύρες
Τροχαία
Απεγκλωβισμοί
Ορειβατικά συμβάντα
Χιονοπτώσεις
Σεισμοί
Χημικά συμβάντα
Βιομηχανικές εγκαταστάσεις
Αεροδρόμια
Λιμάνια
Μουσεία και εγκαταστάσεις...και δεκάδες άλλες αρμοδιότητες που συνεχώς αυξάνονται.
Το Πυροσβεστικό Σώμα επιχειρεί 365 ημέρες τον χρόνο.
───
«Και σε τι θα μπορούσατε να χρησιμεύσετε τον χειμώνα;» Και μόνο η κάλυψη των κενών στις Πυροσβεστικές Υπηρεσίες θα αποτελούσε τεράστια ενίσχυση.Υπάρχει όμως και ένας ακόμη κρίσιμος τομέας:
Η πρόληψη.Μετά την ολοκλήρωση του προγράμματος ANTINERO, υπάρχει ανάγκη για ανθρώπινο δυναμικό που γνωρίζει πραγματικά το δάσος.
Αντιπυρικές ζώνες, διάνοιξη και συντήρηση δασικών δρόμων, απομάκρυνση συσσωρευμένης καύσιμης ύλης και εφαρμογή μέτρων πρόληψης μπορούν να αποτελέσουν σημαντικό μέρος μιας οργανωμένης πολιτικής πρόληψης.
Και ποιοι γνωρίζουν καλύτερα το πεδίο;
Οι άνθρωποι που εργάζονται μέσα σε αυτά τα δάση κάθε καλοκαίρι.───
«Εσάς σας παίρνουν μόνο για δασικές πυρκαγιές.» Λάθος.Με το Π.Δ. 38/2020, οι Εποχικοί Πυροσβέστες έχουν κοινά και όμοια καθήκοντα με το μόνιμο προσωπικό.
Είμαστε εκπαιδευμένοι Πυροσβέστες και συνδράμουμε, ανάλογα με τις ανάγκες της υπηρεσίας, σε τροχαία, πλημμύρες, απεγκλωβισμούς και κάθε άλλο συμβάν που εμπίπτει στην αρμοδιότητα του Πυροσβεστικού Σώματος.
───
«Πάντα θα υπάρχουν αυξημένες ανάγκες το καλοκαίρι.» Σωστά.Γι’ αυτό και υπάρχει ο θεσμός των Εποχικών Πυροσβεστών.
Όμως σήμερα έχουμε κάτι που δεν είχαμε σε αυτή την έκταση τα προηγούμενα χρόνια:
Χιλιάδες κενές οργανικές θέσεις. Μαζικές επικείμενες συνταξιοδοτήσεις. Μεγάλη επιβάρυνση του μόνιμου προσωπικού. Αυξημένες επιχειρησιακές ανάγκες. Μεγαλύτερη ανάγκη για πρόληψη μετά την ολοκλήρωση του προγράμματος ΑΝΤΙΝΕΡΟ.Άρα η αξιοποίηση έμπειρου προσωπικού σε 12μηνη βάση δεν είναι «βολεμα».
Είναι μια ρεαλιστική πρόταση ενίσχυσης του Πυροσβεστικού Σώματος.
───
«Λέτε ψέματα. Δεν υπάρχουν κενά. Άλλωστε μπαίνουν Πυροσβέστες από Πανελλήνιες.» Οι σχολές του Πυροσβεστικού Σώματος είναι απαραίτητες και πρέπει να συνεχίσουν να ενισχύονται.Όμως δεν μπορούν από μόνες τους να καλύψουν άμεσα τις ανάγκες.
Οι απόφοιτοι χρειάζονται χρόνο εκπαίδευσης και υπηρεσιακής ένταξης.
Την ίδια στιγμή, το Πυροσβεστικό Σώμα αντιμετωπίζει ήδη σημαντικές ελλείψεις.
Το ΦΕΚ του 2022 αναφερόταν σε 3.630 κενές οργανικές θέσεις.
Από τότε έχουν μεσολαβήσει νέες αποχωρήσεις και συνταξιοδοτήσεις.
Το πρόβλημα λοιπόν δεν είναι θεωρητικό.
Είναι υπαρκτό και επιχειρησιακό.
───
«Τα κάνετε όλα αυτά επειδή θέλετε να πάτε κόντρα στην Κυβέρνηση.» Καμία σχέση.Οι Εποχικοί Πυροσβέστες δεν ανήκουν σε κανένα κόμμα.
Από τους περίπου 2.500 Εποχικούς Πυροσβέστες:
967 προσλήφθηκαν το 2019, επί κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ. 1.300 προσλήφθηκαν το 2020, επί κυβέρνησης Νέας Δημοκρατίας. Οι υπόλοιποι προέρχονταν από παλαιότερες σειρές, από το 2002 και μετά.Ο θεσμός των Εποχικών Πυροσβεστών δεν έχει χρώμα.
Έχει μόνο ένα χρώμα:
Το χρώμα της Πυροσβεστικής.───
«Ο νόμος του ΣΥΡΙΖΑ δεν επιτρέπει την ανανέωση των συμβάσεών σας.» Δεν ισχύει.Οι συμβάσεις των Εποχικών Πυροσβεστών ανανεώνονταν επί σειρά ετών.
Μάλιστα, η σημερινή Κυβέρνηση έχει στο παρελθόν νομοθετήσει παρατάσεις και ανανεώσεις συμβάσεων.
Συγκεκριμένα το 2019 ανανέωσε τις συμβάσεις για 1 ακόμα έτος της σειράς του 2003 και 2019 και το ιδιο επανέλαβε το 2023.
Άρα το επιχείρημα ότι «δεν γίνεται» χρειάζεται να τεκμηριωθεί με συγκεκριμένη νομική βάση και όχι με γενικόλογες αναφορές.
───
«Το Συμβούλιο της Επικρατείας λέει ότι είναι παράνομο.» Παραπληροφόρηση ! Δεν ισχύει!Υπάρχουν αποφάσεις του Συμβουλίου της Επικρατείας, το 2016 συγκεκριμένα που αφορούν το ζήτημα των διαδοχικών ανανεώσεων και της συνταγματικότητας.
Δεν μπορεί λοιπόν να παρουσιάζεται μια γενική αναφορά στο ΣτΕ ως απόλυτη απαγόρευση χωρίς να εξετάζεται τι ακριβώς κρίθηκε, σε ποια περίπτωση και με ποιο νομικό πλαίσιο.
Εμείς δεν ζητάμε παράκαμψη της νομιμότητας.
Ζητάμε ακριβώς τη νόμιμη, διαφανή και αξιοκρατική λύση.
───
«8 μήνες είναι αρκετοί.» Τα δεδομένα δείχνουν ότι η περίοδος αυξημένου κινδύνου δεν περιορίζεται πλέον σε λίγους καλοκαιρινούς μήνες.Η κλιματική κρίση έχει μεταβάλει τα δεδομένα.
Η πρόληψη, η επιχειρησιακή ετοιμότητα και η κάλυψη των κενών δεν μπορούν να αντιμετωπίζονται αποκλειστικά εποχικά.
Και πάνω απ’ όλα δεν γίνεται να έχουμε χιλιάδες κενές οργανικές θέσεις και ταυτόχρονα χιλιάδες έμπειρους Πυροσβέστες να παραμένουν εκτός υπηρεσίας για μήνες.
───
Η ΟΥΣΙΑΟι Εποχικοί Πυροσβέστες δεν ζητούν να πάρουν τη θέση κανενός.
Δεν ζητούν να αποκλειστεί κανένας.
Δεν ζητούν να μπουν «από το παράθυρο».
Ζητούν 
Προκήρυξη για τις πραγματικές κενές οργανικές θέσεις. Συμμετοχή όλων όσοι πληρούν τις προϋποθέσεις. Διαδικασία υπό την εποπτεία του ΑΣΕΠ. Αναγνώριση της πολυετούς επιχειρησιακής εμπειρίας. Κάλυψη των τεράστιων αναγκών του Πυροσβεστικού Σώματος. Αξιοποίηση προσωπικού και στην πρόληψη.Γιατί στην εποχή της κλιματικής κρίσης
ΟΙ ΑΝΑΓΚΕΣ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΕΠΟΧΙΚΕΣ.Και οι Πυροσβέστες που είναι έτοιμοι να επιχειρήσουν δεν περισσεύουν.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου